在區域協調發展的國家戰略背景下，粵桂合作特別試驗區作為跨省區合作的先行者，正以其獨特的區位優勢和政策紅利，成為粵港澳大灣區與西南地區產業轉移和人才匯聚的熱土。試驗區聯合區內22家優質企業，一次性釋放出2900多個優質崗位，向四海英才發出誠摯邀約：“職”為等您！
跨省合作典范，產業集聚效應凸顯
粵桂合作特別試驗區位于廣東肇慶與廣西梧州交界處，是中國首個跨省區特別試驗區。這里不僅是連接珠三角與北部灣經濟區的樞紐，更通過制度創新打破了行政壁壘，讓企業既能享受廣東的市場活力，又能利用廣西的資源優勢。目前，試驗區已形成電子信息、智能制造、新材料等主導產業集群，而最新崛起的智能手表制造基地，正是其中的亮點。
22家企業攜2900崗位，覆蓋多層級人才需求
此次招聘匯集了包括整機制造、芯片模組、屏幕顯示、精密結構件等智能手表全產業鏈的22家優質企業，共提供2900多個崗位。從一線操作工、質檢員，到研發工程師、產品經理，再到供應鏈管理、跨境電商運營，崗位類型豐富，滿足不同學歷和技能背景的求職者。其中，智能手表相關崗位占比超過40%，包括：
- 技術研發類：嵌入式軟件工程師、硬件電路設計師、生物傳感器算法工程師（月薪8000-25000元）；
- 生產制造類：SMT操作員、組裝工、測試員（月薪4500-7000元，含加班及績效）；
- 品質與供應鏈：SQE工程師、采購專員、倉儲主管（月薪6000-12000元）；
- 市場營銷類：跨境電商運營、海外銷售代表、品牌策劃（底薪+提成，上不封頂）；
- 職能支持類：人力資源、行政、財務等。
智能手表：試驗區的“智”造新名片
為什么智能手表成為此次招聘的重頭戲？隨著健康監測、運動追蹤、移動支付等功能普及，全球智能手表市場持續增長。試驗區依托深圳、東莞等地的電子信息產業配套，以及廣西的勞動力與土地成本優勢，已吸引多家龍頭企業的智能穿戴設備制造項目落地。區內某企業負責人表示：“我們選擇這里，看中的是粵桂合作機制下的快速通關、物流補貼和人才引進政策。目前智能手表月產能已突破50萬臺，年底還將擴產?！?/p>
此次招聘的智能手表相關崗位，不僅涵蓋傳統的組裝與測試，更注重健康算法、低功耗設計、AI交互等前沿領域。求職者一旦入職，將有機會參與從產品定義到量產的全流程，與行業資深團隊共同成長。
就業禮包與宜居環境，讓人才留得住
為了吸引和留住人才，試驗區推出了一系列配套措施：
- 薪酬補貼：對重點崗位給予每月300-1000元額外津貼；
- 住房保障：提供人才公寓，租金低于市場價50%，連續工作滿3年可申請購房補貼；
- 技能培訓：聯合職業院校開設“智能手表制造定向班”，免費培訓上崗；
- 子女教育：協調公辦學校學位，解決后顧之憂；
- 交通便利：試驗區開通至肇慶東站、梧州南站的通勤班車，規劃中的城際軌道將進一步縮短與大灣區的時空距離。
如何應聘？
有意者可通過以下方式投遞簡歷或咨詢：
- 登錄“粵桂合作特別試驗區人才服務網”，進入“智能手表產業專場”頁面；
- 關注微信公眾號“粵桂人才”，點擊“崗位速遞”——“2900+崗位”；
- 撥打招聘熱線：0774-XXXXXXX（梧州）或0758-XXXXXXX（肇慶）；
- 現場招聘會：每周三、周六在試驗區綜合服務中心一樓舉行。
2900多個崗位，不僅是數字，更是2900多個改變人生的機遇。在智能手表這片方寸之間的藍海里，粵桂合作特別試驗區正以開放包容的姿態，等待每一位奮斗者。無論你是經驗豐富的工程師，還是初出茅廬的畢業生，這里都有你的舞臺?！奥殹睘榈饶?，共赴“智”造未來！
